• English

Novinky

Svůj trh práce se odhodlala uvolnit Francie - byť postupně a "kontrolovaně". Omezení volného pohybu pracovních sil z většiny nových členských zemí EU zavedlo při jejich vstupu v roce 2004 dvanáct z patnácti předchozích členských států. Výjimku tvořily Irsko, Británie a Švédsko. V minulých dnech oznámily úmysl se k nim připojit Finsko, Portugalsko a Španělsko. Naopak Německo a Rakousko chtějí omezení zachovat. Jeho maximální doba je sedm let, tedy do roku 2011.
 
Hlavní strana arrow Pro zaměstnavatele
Služby pro zaměstnavatele Tisk E-mail

    New Recruit si uvědomuje důležitost profesionálního přístupu k zaměstnavatelům i uchazečům o práci. Používáme kombinaci různých metod tak, abychom mohli asistovat  při všech etapách procesu zprostředkování práce od  běžných  pohovorů až po formální atestace. Náš přístup je flexibilní a naprosto přizpůsobený vašim požadavkům.

  • Pre – recruitment

  • Náborový plán

  • Diskuze a pochopení potřeb vaší společnosti, očekávání a posouzení detailů požadavků

  • Diskuze a pochopení specifik pracovní pozice, kritérií a časového přehledu

  • Určení profilu kandidáta

  • Recruitment

  • Provedení vyhledávání uchazečů přes databázi společnosti a Internet, případně aktuální propagace/inzerce

  • Informace klienta o disponibilitě

  • Přístup k výběru

  • Výběr

  • Telefonické ověření

  • Provedení osobních pohovorů

  • Vyhodnocení odbornosti za použití příslušných profesionálních metod  (včetně odborných testů, jsou-li požadovány)

  • Ověření a poskytnutí životopisu, referencí a přiložené dokumentace kandidáta

  • Ověření a vyhodnocení schopností  a odbornosti kandidáta

  • Zajištění finálních pohovorů

  • Nabídka klientovi

  • Přistoupení k  následným službám: potvrzení o umístění, pracovní kontrakt, stanovení nástupního datumu, dopravy a další

 
© 2024 New Recruit, s.r.o.
Powered by Joomla